「死組織」這個詞在中文中通常用來形容那些運作不良、缺乏活力或無法適應變化的組織。這些組織可能因為管理不善、創新不足或內部鬥爭而無法有效運行，導致效率低下和成效不彰。它也可以指那些已經不再具有活力或功能的團體或機構。
形容一個組織因為缺乏創新和活力而無法成長或進步。這種組織通常會面臨市場競爭的挑戰，因為他們無法跟上行業的變化和需求。
例句 1：
這家企業已經成為一個停滯不前的組織，無法吸引新客戶。
This company has become a stagnant organization that cannot attract new customers.
例句 2：
他們需要新的策略來打破這個停滯不前的組織狀態。
They need new strategies to break out of this stagnant organization state.
例句 3：
市場的快速變化讓這個停滯不前的組織感到困惑。
The rapid changes in the market have left this stagnant organization confused.
指一個在執行任務或達成目標上無法產生預期效果的團體。這種團體可能缺乏有效的領導或清晰的目標，導致工作效率低下。
例句 1：
這個無效的團體需要重新評估他們的工作流程。
This ineffective group needs to reassess their workflow.
例句 2：
他們的計劃因為無效的團體而失敗了。
Their plan failed because of the ineffective group.
例句 3：
無效的團體往往會影響整體的工作氛圍。
An ineffective group often affects the overall work atmosphere.
描述一個內部關係緊張、缺乏協作的團隊，這種團隊經常無法達成共同的目標。這種情況可能源於溝通不良或成員間的衝突。
例句 1：
這個功能失調的團隊需要進行團隊建設活動。
This dysfunctional team needs to engage in team-building activities.
例句 2：
功能失調的團隊經常會導致項目延遲。
A dysfunctional team often leads to project delays.
例句 3：
他們需要解決內部問題，否則這個功能失調的團隊將無法成功。
They need to resolve internal issues; otherwise, this dysfunctional team will not succeed.
用來形容那些未能跟上時代潮流或技術進步的機構。這些機構可能因為過於傳統而無法吸引年輕人或滿足現代需求。
例句 1：
這所學校已經成為一個過時的機構，無法適應新的教學方法。
This school has become an outdated institution that cannot adapt to new teaching methods.
例句 2：
過時的機構通常會面臨資金不足的問題。
Outdated institutions often face funding shortages.
例句 3：
他們的政策顯示出這是一個過時的機構，無法滿足當前的需求。
Their policies indicate that this is an outdated institution that cannot meet current needs.